1. در مورد شرکت تحقیق کنید: قبل از مصاحبه، درباره شرکت تحقیق کنید تا محصولات، خدمات، مأموریت، ارزش‌ها و فرهنگ آنها را درک کنید. این به شما کمک می کند نیازها و انتظارات شرکت را درک کنید و اشتیاق خود را برای این موقعیت نشان دهید.
2. شرح شغل را مرور کنید: شرح شغل را به دقت مطالعه کنید و فهرستی از شرایط و مسئولیت های کلیدی تهیه کنید. نمونه هایی از اینکه چگونه مهارت ها، تجربه و تحصیلات شما با الزامات شغلی مطابقت دارند، آماده کنید.
3. پیشنهاد آسانسور خود را آماده کنید: خلاصه 30 ثانیه ای از پیشینه، مهارت ها و شایستگی های خود بسازید که ارزش پیشنهادی منحصر به فرد شما را برجسته کند. گام خود را تا زمانی تمرین کنید که طبیعی و مطمئن شوید.
4. سوالات را آماده کنید: فهرستی از سوالات متفکرانه ارائه دهید تا از مصاحبه کننده در مورد شرکت، نقش و آینده صنعت بپرسید. این نشان دهنده علاقه شما به موقعیت و تمایل شما به یادگیری است.
5. حرفه‌ای بپوشید: با لباس پوشیدن مناسب برای مصاحبه، تأثیر اولیه خوبی بر جای بگذارید. در مورد کد لباس شرکت تحقیق کنید و بر اساس آن لباس بپوشید.
6. به موقع باشید: برنامه ریزی کنید که 10 تا 15 دقیقه قبل از مصاحبه در محل حاضر شوید. این نشان می دهد که شما مسئولیت پذیر، وقت شناس و مشتاق هستید که تأثیر خوبی بگذارید.
7. خودت باش: اصالت کلیدی در مصاحبه است. در مورد نقاط قوت، ضعف و تجربیات خود صادق باشید و باز باشید. سعی نکنید کسی باشید که نیستید.
8. پیگیری: پس از مصاحبه، یک یادداشت تشکر یا ایمیل برای مصاحبه کننده بفرستید و در آن مجدداً علاقه خود را به این موقعیت اعلام کنید و از او برای وقت خود تشکر کنید. این یک حسن نیت حرفه ای است که می‌تواند به شما کمک کند تا در ذهن خود نگه دارید.

نحوه انجام مصاحبه شغلی: 12 نکته

1. آماده باشید: با کپی‌هایی از رزومه، مراجع، و سایر مدارک مرتبط آماده باشید. برای یادداشت برداری یک خودکار و دفترچه یادداشت همراه داشته باشید.
2. لباس موفقیت: لباس هایی بپوشید که به شما احساس اعتماد به نفس و حرفه ای می دهد. به نظافت و بهداشت فردی توجه کنید.



3. خودت باش: اصالت کلیدی در مصاحبه است. سعی نکنید کسی باشید که نیستید.
4. مثبت باشید: در طول مصاحبه اشتیاق و مثبت اندیشی خود را نشان دهید. در مورد نقاط قوت و دستاوردهای خود صحبت کنید.
5. با دقت گوش کنید: به مصاحبه کننده توجه کنید و نشان دهید که درگیر و علاقه مند به گفتگو هستید.
6. سوالات باز بپرسید: سؤالاتی بپرسید که مصاحبه کننده را ترغیب می کند اطلاعات بیشتری درباره شرکت و نقش به اشتراک بگذارد.
7. اعتماد به نفس داشته باشید: به خود و توانایی های خود ایمان داشته باشید. به پاسخ ها و زبان بدن خود اعتماد به نفس نشان دهید.
8. شوق نشان دهید: اشتیاق خود را به شرکت و موقعیت نشان دهید. ایده ها و دیدگاه های خود را به اشتراک بگذارید.



9. صادق باشید: در پاسخ های خود صادق و شفاف باشید. سعی نکنید نقاط ضعف خود را پنهان کنید یا نقاط قوت خود را اغراق کنید.
10. محترم باشید: با مصاحبه کننده با احترام و حرفه ای رفتار کنید. از قطع صحبت یا صحبت بر سر آنها خودداری کنید.
11. یادداشت بردارید: در طول مصاحبه یادداشت برداری کنید تا نشان دهید که علاقه مند و درگیر هستید. این از سوی دیگر می‌تواند به شما کمک کند جزئیات مهم را بعداً به خاطر بسپارید.
12. پیگیری: پس از مصاحبه، یک یادداشت تشکر یا ایمیل برای مصاحبه کننده ارسال کنید و در آن مجدداً علاقه خود را به این موقعیت اعلام کنید و از او برای وقت خود تشکر کنید.

راهنمای کامل برای کمک به استخدام: 18 نکته

1. رزومه خود را بسازید: رزومه خود را برای هر شغلی که درخواست می دهید سفارشی کنید. مهارت ها و تجربه مرتبط خود را برجسته کنید.
2. شبکه: از شبکه خود برای یافتن فرصت های شغلی و دریافت ارجاع استفاده کنید. در رویدادهای صنعت شرکت کنید و به سازمان های حرفه ای بپیوندید.
3. برند خود را بسازید: یک برند شخصی ایجاد کنید که مهارت ها، تجربه و شخصیت شما را به نمایش بگذارد. از رسانه های اجتماعی برای تبلیغ برند خود استفاده کنید.
4. فعال باشید: منتظر فرصت‌ها نباشید. با تماس با شرکت ها و افراد در صنعت خود، خود را ایجاد کنید.
5. روشن فکر باشید: مایل باشید انواع مشاغل و صنایع را در نظر بگیرید. شما هرگزبدانید چه چیزی ممکن است برای شما مناسب باشد.
6. صبور باشید: یافتن شغل مناسب می‌تواند زمان بر باشد. اگر فوراً شغل مناسبی پیدا نکردید، ناامید نشوید.
7. مثبت بمانید: نگرش مثبت داشته باشید و روی فرصت های پیش رو تمرکز کنید. به خود و توانایی های خود ایمان داشته باشید.
8. از رد شدن بیاموزید: از طرد شدن به عنوان فرصتی برای یادگیری و رشد استفاده کنید. بازخورد بخواهید و از آن برای بهبود جستجوی شغلی خود استفاده کنید.
9. مداوم باشید: شرکت ها و افرادی را که برای آنها درخواست داده اید پیگیری کنید. پشتکار می‌تواند در دراز مدت نتیجه دهد.
10. معتبر باشید: نسبت به خود و ارزش های خود صادق باشید. سعی نکنید کسی باشید که نمی خواهید شغلی پیدا کنید.
11. انعطاف پذیر باشید: مایل باشید با محیط های کاری و فرهنگ های مختلف سازگار شوید. این می‌تواند به شما کمک کند شغلی را پیدا کنید که مناسب شما باشد.
12. ریسک کنید: از ریسک کردن در جستجوی شغل خود نترسید. این می‌تواند به فرصت ها و رشد جدید منجر شود.

منابع :

1. “هنر خود تبلیغی: چگونه نام تجاری خود را بسازید، مهارت های خود را به نمایش بگذارید و به اهداف خود برسید” اثر کلی هوی
2. “راه حل جستجوی شغل: رویکردی جامع برای رسیدن به شغل بعدی” توسط J.T. O’Donnell و Rusty Rueff
3. «جستجوی شغل 2 ساعته: چگونه هر شغلی را در هر صنعت فقط در 2 ساعت در هفته پیدا کنیم» اثر استیو دالتون

سازمان های غیرانتفاعی نقش مهمی در پرداختن به مسائل اجتماعی، زیست محیطی و بشردوستانه ایفا می کنند. چه در حال راه اندازی یک غیرانتفاعی جدید باشید و چه به دنبال بهبود یک غیرانتفاعی موجود هستید، چندین مرحله کلیدی وجود دارد که باید در نظر بگیرید. در این راهنمای جامع، ما شش گام اساسی را برای کمک به شما در جهت یابی در فرآیند تاسیس و اداره یک سازمان غیرانتفاعی موفق بیان می کنیم.

مرحله 1: ماموریت و چشم انداز خود را تعریف کنید

اولین قدم در ایجاد یک سازمان غیرانتفاعی این است که ماموریت و چشم انداز خود را به وضوح تعریف کنید. بیانیه ماموریت شما باید به طور مختصر هدف سازمان شما و تأثیری را که قصد دارید ایجاد کنید را توصیف کند. این باید مشکلات خاصی را که می‌خواهید به آنها رسیدگی کنید و جمعیت هدفی را که می‌خواهید به آنها خدمت کنید، تشریح کند. از سوی دیگر، بیانیه چشم انداز، تصویری از آنچه را که امیدوارید در بلندمدت به دست آورید، ترسیم می کند. این باید هم اعضای تیم و هم حامیان بالقوه شما را الهام بخش و انگیزه دهد.

مرحله 2: تدوین یک برنامه استراتژیک

یک برنامه استراتژیک به عنوان یک نقشه راه برای سازمان غیرانتفاعی شما عمل می کند. این اهداف، اهداف و استراتژی هایی را که برای دستیابی به آنها به کار می گیرید، مشخص می کند. با تجزیه و تحلیل کامل عوامل داخلی و خارجی که ممکن است بر سازمان شما تأثیر بگذارد، شروع کنید. نقاط قوت، ضعف، فرصت ها و تهدیدهای خود را شناسایی کنید (تحلیل SWOT). بر اساس این تجزیه و تحلیل، اهداف و اهداف روشنی را ایجاد کنید که با ماموریت و چشم انداز شما همسو باشد. برنامه استراتژیک شما از سوی دیگر باید شامل جزئیاتی در مورد چگونگی سنجش موفقیت و ارزیابی پیشرفت باشد.

مرحله 3: تشکیل هیئت مدیره

برای فعالیت به عنوان یک سازمان غیرانتفاعی، باید در مراجع دولتی مربوطه ثبت نام کنید. الزامات خاص بسته به کشور و حوزه قضایی متفاوت است. مثلا در ایالات متحده، معمولاً باید با ارسال فرم 1023 یا فرم 1023-EZ، برای وضعیت معافیت مالیاتی به خدمات درآمد داخلی (IRS) اقدام کنید. برای درک مراحل ثبت نام و رعایت کلیه مقررات لازم با یک متخصص حقوقی یا غیرانتفاعی مشورت کنید.

مرحله 5: یک استراتژی جذب سرمایه ایجاد کنید

جمع آوری کمک های مالی جنبه حیاتی سازمان های غیرانتفاعی است زیرا منابع مالی لازم را برای حمایت از برنامه ها و طرح های شما فراهم می کند. یک استراتژی جمع‌آوری سرمایه جامع ایجاد کنید که شامل روش‌های مختلفی مانند کمک‌های مالی فردی، کمک‌های مالی، حمایت‌های مالی شرکتی، رویدادها و کمپین‌های تامین مالی جمعی آنلاین باشد. اهداکنندگان بالقوه را شناسایی کنید و با آنها روابط برقرار کنید. بهره‌گیری از فناوری و پلتفرم‌های رسانه‌های اجتماعی را برای گسترش دسترسی خود و تعامل با حامیان در نظر بگیرید.

مرحله 6: ایجاد روابط و همکاری قوی

همکاری در بخش غیرانتفاعی کلیدی است. ایجاد مشارکت و همکاری با سایر سازمان ها، هم در بخش غیرانتفاعی و هم فراتر از آن. شبکه‌سازی با سازمان‌های همفکر می‌تواند به شما کمک کند تا منابع را افزایش دهید، بهترین شیوه‌ها را به اشتراک بگذارید و تأثیر خود را تقویت کنید. این را هم توجه کنید که، روابط قوی با ذینفعان، داوطلبان، اهداکنندگان و اعضای جامعه خود ایجاد کنید. ارتباط و تعامل موثر برای تقویت حمایت و پایداری بلندمدت ضروری است.

با پیروی از این شش مرحله، می‌توانید پایه محکمی برای سازمان غیرانتفاعی خود ایجاد کنید و شانس موفقیت آن را در ایجاد تغییرات مثبت در جهان افزایش دهید.

سه مرجع معتبر/نام دامنه استفاده شده:

1. مرکز بنیاد - منبع اصلی اطلاعات در مورد امور بشردوستانه، کمک‌های مالی، و سازمان‌های غیرانتفاعی.
2. سرویس درآمد داخلی (IRS) - وب سایت رسمی سازمان دولتی ایالات متحده مسئول اداره مالیات.
3. شورای بنیادها - انجمنی از بنیادها و شرکت‌های اعطاکننده کمک هزینه که منابعی را برای بشردوستی مؤثر فراهم می‌کنند.

جمعه سیزدهم از نظر بسیاری از مردم یک روز بدشانسی است. با این حال، برخی از افراد از پذیرفتن خرافات و جشن گرفتن این روز بی نظیر لذت می برند. اگر علاقه مند به بزرگداشت روز جمعه سیزدهم هستید، در اینجا هشت مرحله وجود دارد که می‌توانید برای استفاده حداکثری از آن دنبال کنید:

مرحله 1: درباره ریشه ها و خرافات بیاموزید

برای تحقیق در مورد ریشه ها و خرافات مربوط به جمعه سیزدهم زمان بگذارید. درک تاریخچه و باورهای پشت این روز می‌تواند به جشن شما عمق بخشد.

مرحله ۲: یک شب فیلم با موضوع سازماندهی کنید

دوستان یا خانواده خود را برای یک شب سینمایی با فیلم های ترسناک یا تعلیق مربوط به جمعه سیزدهم جمع کنید. آثار کلاسیک مانند “جمعه سیزدهم” یا “کابوس در خیابان الم” میتوانند فضای عالی را ایجاد کنند.

مرحله 3: یک مهمانی لباس برگزار کنید

دوستان خود را دعوت کنید تا برای یک مهمانی با تم جمعه سیزدهم لباس های شبح وار بپوشند. با اهدای جوایز برای بهترین لباس‌ها، خلاقیت را تشویق کنید.

مرحله 4: تزئینات وهم آور ایجاد کنید

با تزیین وسایل وهم آور، تار عنکبوت جعلی و نور کم، فضای زندگی خود را به یک خانه جن زده تبدیل کنید. این باعث می شود که فضای کلی بهتر شود و جشن شما فراگیرتر شود.

مرحله 5: غذاهای خرافی تهیه کنید

درباره غذاهای خرافی سنتی مرتبط با جمعه سیزدهم تحقیق کنید و آنها را در منوی غذایی خود بگنجانید. مثلا کلوچه‌های گربه‌شکل سیاه یا غذاهای حاوی موادی مانند سیر یا ماکارونی به شکل نعل اسب می‌توانند افزودنی‌های جالبی باشند.

مرحله 6: یک جلسه خواندن کارت تاروت برگزار کنید

از یک کارت خوان حرفه ای تاروت دعوت کنید یا یاد بگیرید که چگونه کارت های تاروت را خودتان بخوانید. این فعالیت می‌تواند عنصر رمز و راز و جذابیت را به جشن شما اضافه کند.

مرحله 7: سازماندهی شکار رفتگر

با سرنخ های مربوط به جمعه سیزدهم یا خرافات، شکار لاشخور را راه اندازی کنید. این فعالیت تعاملی مهمانان شما را درگیر می کند و آنها را در طول جشن سرگرم می کند.

مرحله 8: داستان های ارواح را به اشتراک بگذارید

دور یک آتش کمپ جمع شوید یا یک محیط دنج در داخل خانه ایجاد کنید تا داستان ارواح را به اشتراک بگذارید. مهمانان خود را تشویق کنید تا داستان های شبح آور خود را به اشتراک بگذارند و فضایی پر از تعلیق و هیجان ایجاد کنند.

با انجام این هشت مرحله می‌توانید یک جشن خاطره انگیز و لذت بخش برای جمعه سیزدهم ایجاد کنید.

26 نکته برای جشن گرفتن جمعه سیزدهم

اگر به دنبال ایده های بیشتری برای جشن گرفتن جمعه سیزدهم هستید، در اینجا 26 نکته اضافی وجود دارد:

1. از یک مکان خالی از سکنه دیدن کنید یا در تور ارواح شرکت کنید.
2. یک مستند تماشا کنید یا کتابی در مورد خرافات بخوانید.
3. یک لیست پخش با آهنگ هایی با تم های شبح آور ایجاد کنید.
4. یک مهمانی کارتخوانی تاروت با دوستانتان برگزار کنید.
5. افسانه های شهری مرتبط با جمعه سیزدهم را کاوش کنید.
6. کیک کیک را با مایه سیاه و تزئینات مضمون بپزید.
7. بازی‌های رومیزی با مضامین ترسناک یا معمایی انجام دهید.
8. در رویدادی با موضوع جمعه سیزدهم در انجمن خود شرکت کنید.
9. از اتاق فرار با موضوع ترسناک دیدن کنید.
10. خانه خود را با لهجه های مشکی و نارنجی تزئین کنید.
11. از یک گورستان محلی دیدن کنید و از تاریخچه آن مطلع شوید.
12. در طول روز یک ماراتن فیلم ترسناک داشته باشید.
13. درباره خرافات مختلف از سراسر جهان بیاموزید.
14. لباس یا لوازم جانبی بپوشید که دارای گربه سیاه یا آینه شکسته است.
15. اگر با آن راحت هستید، در جلسات هیئت مدیره Ouija تلاش کنید.
16. رویدادهای تاریخی معروفی را که در روز جمعه سیزدهم رخ داده است، تحقیق کنید.
17. کدو تنبل را حکاکی کنید یا صنایع دستی شبح وار ایجاد کنید.
18. فولکلور پیرامون گربه های سیاه و سایر حیوانات مرتبط با خرافات را کاوش کنید.
19. یک مهمانی مرموز قتل را با دوستان یا اعضای خانواده برگزار کنید.
20. کتاب‌ها را بخوانید یا فیلم‌هایی از ژانر ترسناک ببینید که قبلاً تجربه نکرده‌اید.
21. از یک فروشگاه محلی جادوگری یا متافیزیک دیدن کنید تا در مورد شیوه های مختلف اطلاعات کسب کنید.
22. یک پیک نیک نیمه شب زیر ستاره ها داشته باشید.
23. داستان ترسناک خود را بنویسید یا شعری ترسناک بسازید.
24. در یک تور مجازی ارواح یا تحقیقات ماوراء الطبیعه شرکت کنید.
25. بازی “Bloody Mary” را در حمامی با نور کم (اگر جرات دارید!) بازی کنید.
26. درباره خرافات معروف و منشا آنها تحقیق کنید.

به یاد داشته باشید که هنگام جشن گرفتن جمعه 13 از آن لذت ببرید و به مرزهای دیگران احترام بگذارید.

سه مرجع معتبر/نام دامنه استفاده شده:

1. History.com: این وب سایت مقالات کاملاً تحقیقی در مورد رویدادهای تاریخی، از جمله منشاء خرافات و تاریخچه های تاریخی ارائه می دهد.اهمیت روز جمعه سیزدهم.
2. IMDb.com: IMDb یک منبع قابل اعتماد برای اطلاعات درباره فیلم‌ها، از جمله فیلم‌های ترسناک مربوط به جمعه سیزدهم است.
3. نشنال جئوگرافیک: نشنال جئوگرافیک مقالات و مستندهایی را در مورد موضوعات مختلف از جمله خرافات و باورهای فرهنگی در سراسر جهان ارائه می دهد.